球王会

14
JUL
2020
会员|球王会:德才兼备 扬帆启航
球王会浏览数:1473
盛夏七月
花繁叶茂
一群风华正茂的后浪
奔涌而来
他们青春正当时
他们意气风发
他们有一个共同的名字
德才生

身心淬炼,军事拓展

魔训,他们是能扛能抬的战士
徒步,他们是青山中的橙色旋风
共绘,他们是才华横溢的画家
书写着对未来的期许
伤痛、高温、负重扑面而来
泪水、汗水、血水融为一体
但当一切过去却是
“三军过后尽开颜”的胜利




直面市场,全员拓客

作为一个球王会人,需要秉持“为客户创造价值“的使命,只有突破心里的界限,走进客户和市场,才能在未来的竞争中屹立。大家分成四组在“那柯里”展厅周围的四个片区进行拓客。对于大多数人来说这是第一次,但他们克服困难,勇于突破。有差点被醉汉“拐走”的,有帮客户“开房”的,有给阿婆递纸巾感动阿婆的…烈日下,这一抹橙就穿梭在人群中发着传单、吆喝着“来看下嘛”…



文化塑造,走进球王会

做球王会人,须球王会化,文化课一开始,球王会总裁张卫明先生致辞欢迎大家到来。随后18门文化课程先后登场,从职业化到新生代成长;从走进球王会到球王会文化;从工程管理到运营管理...全部由总部各职能中心总监级以上负责人担纲授课,帮助德才生尽快实现学生到职场人的转变,尽快适应职场环境,尽快走进球王会、融入球王会,与球王会一起披荆斩棘。






高管面对面,尊师重道

三场高管面对面,每一位高管都给德才生留下了深刻的印象,一年300多本书、每天五公里、早上5:30起床跑步……幽默智慧、内敛沉稳、彬彬有礼、能跑能读,构成了德才生对各位高管的印象,但无论是哪一种,大家都一个共识“优秀的人身上一定会有优秀的习惯。”各位老总也纷纷表达了自己对后浪的期许,“每一条路都不会白走。”

拜师仪式中,德才生们纷纷表达了对导师的敬意,拿出了百分百的诚意将“礼物”赠予导师。成本/招采管理中心的李雪将自己跑全马获得的奖牌赠给导师,投资管理中心的王庆将500颗薏米赠予导师,寓意“五百亿”,资金财务中心的陈林曦将“莲花香托”和“明信片”赠予导师,并祝导师步步生莲、不忘初心;工程管理中心的向长林更是别出心裁的送了两位导师的“家乡口味”;运营管理中心的何玲陈送导师礼物的时候,还说“如果明年我觉得自己有成长了,我给您换一个大点儿的。”…成长之路是孤独的,但有导师们的指教,这条路便被照亮。




董事长寄语,毕业汇报

 作为本次集训的最后一个项目毕业汇报,德才生们纷纷讲述了自己启航10天里发生的故事。球王会集团董事长邹康先生和集团总裁杨彬先生出席了本次汇报,并进行点评与寄语。
杨彬总裁用小米、优衣库等异业品牌为例,分享了球王会的经营战略与逻辑。邹康董事长则与大家围坐一团,风趣地发出灵魂拷问:为什么来球王会?然后引用曾国藩的强者定律,告诉大家需要坚持的五大品质,即忍耐、克制、孤独、容忍和接受;接着又以“正直、努力、能力、运气、勇气”排序引发思考,并结合稻盛和夫的“付出不亚于任何人的努力”说道:“事业能达到高度是取决于激情、努力、能力三者的乘数,很多后浪拥有能力和激情,但如果努力为零,那么结果很可能结果也是零。”最后他用 “不念过往、不乱于心、不惧未来”表达了对球王会生力军的热烈欢迎。

所有德才生在传统项目”球王会欢乐跑“中,酣畅淋漓地为本次启航班画上圆满句号。

骄阳烈日没有烤倒他们;挑战和难题也没有难到他们,但这只是刚刚开始。 这个七月,注定不一样,疫情改变了我们的生活和计划,但是没有改变大家选择球王会,选择球王会作为职业生涯的起点,梦想启航的地方,“不念过往、不乱于心、不惧未来”,未来,我们来了!




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